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休業手当

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労働基準法

労働基準法 26条

労働基準法 26条 労働基準法の26条は、使用者側の責任で休業した場合に従業員に支払われる休業手当について書かれています。 労働基準法 26条 条文 (休業手当)第二十六条 使用者の責に帰すべき事由による休業...
労働基準法

労働基準法 12条 平均賃金

労働基準法 12条 平均賃金とは 労働基準法 12条の平均賃金とは原則として、休業手当等を支給する事由が発生した日以前3ヶ月前に労働者に対して支払われた賃金をその期間の総歴日数で割り算した金額を言います。 労働基準法 12...
労働基準法

労働基準法 11条 賃金

労働基準法 11条とは 労働基準法11条は、賃金の定義について書かれていて呼び名は関係なく労働者に支払うすべてのものを言います。 Python 3 入門 + 応用 +アメリカのシリコンバレー流コードスタ...
賃金

平均賃金とは!!平均賃金の計算方法!!

平均賃金とは!!平均賃金の計算方法!!平均賃金とは、使用者の責任で休業を余儀なくされる場合などの時の計算方法として使用されます。
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