退職証明書とは

労働者が退職する時にこの証明書を請求した時だけ、使用者は遅滞なく、これを交付する義務が発生します。なお、労働者の請求しない事項を記入できません。

　　証明事項
　　1.使用期間
　　　　2.業務の種類
　　　　3.その事業における地位
　　　　4.賃金
　　　　5.退職の事由(解雇の場合はその理由を含む。)

なお、「退職の事由」とは、自己都合退職、勧奨退職、解雇、定年退職等労働者が身分を失った事由を示す必要があり、解雇の場合は、解雇理由も含まれます。
また、労働者が解雇の事実についてのみ証明を求めた場合は、解雇理由の証明書に「解雇理由」を記載することは許されないことになります。