労働基準法 労働条件の原則とは

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基本７原則とは

労働基準法1条（労働条件の原則）

第一章　総則（労働条件の原則）
第一条　労働条件は、労働者が人たるに値する生活を営むための必要を充たすべきものでなければならない。
②　この法律で定める労働条件の基準は最低のものであるから、労働関係の当事者は、この基準を理由として労働条件を低下させてはならないことはもとより、その向上を図るように努めなければならない。

出典：e-Govポータル　（https://www.e-gov.go.jp）

©音読さん

憲法25条との関係

第二十五条　すべて国民は、健康で文化的な最低限度の生活を営む権利を有する。
②　国は、すべての生活部面について、社会福祉、社会保障及び公衆衛生の向上及び増進に努めなければならない。

出典：e-Govポータル　（https://www.e-gov.go.jp）

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法律で定める労働条件の基準は最低のもの

この基準を理由として労働条件を低下させてはならない

基準を理由としない場合

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罰則

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2021.04.09